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总承包企业召开2018年第三季度党委中心组学习会
mg电子游戏娱乐场整理发布 2018-07-25 16:19:15

    720日下午,新mg电子游戏手机版建筑工程总承包有限企业党委在企业三楼会议室召开2018年第三季度党委中心组学习会,学习中共中央办公厅《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》(以下简称《意见》)文件精神,同时对企业营造育人用人新机制和建立容错纠错机制提出要求。企业党委书记、董事长陈祖训作中心发言,企业党委副书记、纪委书记、工会主席岑廷义主持会议。

    陈祖训就企业贯彻落实好《意见》,营造育人用人新机制和建立容错纠错机制提出四点工作要求:一是加强制度建设,抓好制度落实。要尽快出台企业中层领导人员能上能下和容错纠错机制实施细则,从制度上规范行为,从行动上落实制度。二是明确领导责任,抓好工作落实。分企业经理和书记作为人才工作的主要负责人,要统筹抓好分企业人才的引进、培养和使用,要定编定岗,建设合理人才梯队和人才储备,满足分企业快速发展的需要。三是强化组织考核,抓好督促检查。既要做好经济技术指标考核,更要加强对中层以上领导干部的德、能、勤、绩、廉多方面考核,还要抓好分企业管理建设年的督促检查工作。四是要正确认识容错纠错机制。要明白机制建立的目的与初衷,容错是为了保护大胆创新、积极进取的干部,激励党员干部勇于担当、积极作为;纠错是为了促使党员干部在“犯错”后,认真查摆问题所在,及时发现错误、中止错误,避免重蹈覆辙。

    企业党委委员,助理调研员,三(副)总师,机关各处室负责人,各分企业党政负责人共30余人参会。

(李立云)


会议现场

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